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发布网友 发布时间:2024-10-14 02:17
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热心网友 时间:2024-10-14 03:49
公司的法人代表变更不会影响员工的工龄认定,但如果原公司要求员工与另一间公司重新签订劳动合同的话,员工可以向原公司要求经济补偿金。如果员工在重新签订合同的时候有过向原公司以书面形式表示自己是自动离职、放弃经济补偿金、在离职之日起一年内没有以劳动仲裁方式要求经济补偿金等行为的话,员工丧失要求经济补偿金的权利,等于是工龄归零。另外,新单位在与员工签劳动合同时可能存在员工无法答应的条款,这些情况也会对员工的利益造成影响。